“品牌形象的塑造、產(chǎn)品的規(guī)劃、體驗(yàn)店的裝修和布局、銷售人員如何推銷……這些看似關(guān)系不大的點(diǎn)，其實(shí)是緊密關(guān)聯(lián)的！”

        “只有將他們?nèi)冀y(tǒng)一起來，納入整體考量，才能形成這種奇妙的化學(xué)反應(yīng)，讓體驗(yàn)店也變成品牌塑造的一部分，給顧客最棒的購物體驗(yàn)！”

        “裴總，太感謝了，這次來騰達(dá)體驗(yàn)店真是不虛此行，學(xué)到太多東西了！”

        姚波不由得雙手握住裴總的手，眼神中滿是感激之情。

        金鼎集團(tuán)的門店近年來每況愈下，一直是金鼎集團(tuán)的一塊心病。

        為了解決這個(gè)問題，金鼎集團(tuán)也想過很多種辦法，比如對門店裝修、培訓(xùn)銷售人員、挖競爭對手的銷售人才、嘗試著開網(wǎng)店等等。

        但全都不成功！

        雖然稍有起色，但仍舊無法對抗大勢。

        今天看了騰達(dá)的體驗(yàn)店，又跟周暮巖這么一分析，姚波突然明白了金鼎集團(tuán)門店和騰達(dá)體驗(yàn)店的差距所在，也明白了自家門店的癥結(jié)所在。

        之前困擾的問題得到了答案，簡直有一種撥開云霧見光明的感覺！

        內(nèi)容未完，下一頁繼續(xù)閱讀