到了立德，佳明這才切身的感覺到這個男人是多么出眾，多么受人歡迎。

        好幾次她看到男人在樓下大廳里，跟考察團的JiNg英們聚集在一起，男男nVnV著裝大方典雅，龔徹穿著駝sE的風衣，身材不b外國人差，悅目親和的表情，冷幽默后的哄然大笑，與其說他很適應國外的氛圍，不如說他跟社會中上層階梯的圈子，交流、興趣觀念毫無障礙。

        圍繞在他身邊的同事或者交際對象，隨便拉出一個放回國內，絕對都是別人必須克服艱難險阻也不一定能夠追求到的高嶺之花。

        短短兩個月，佳明被升為主管。

        閑言碎語和敵視的目光自然是紛至沓來。機會是有限的，無論你多么優秀，上升的路徑永遠是必須用力爭取。

        公司管理層開了一個小會，對佳明的評價都不錯，只是明顯她的資歷是不夠的。

        龔徹把意見壓了下來：“資歷可以慢慢積累，她的個X和專業，優良的工作態度以及成果，大家有目共睹。”

        佳明不知道的是，立德建筑百分之四十的GU份屬于龔家，就他一個人手里就有百分之十五。

        有些人的財富，你永遠都不知道有多豐厚多巨大，像是你已經在為冰山一角嘆息時，無法想象海平面下還有龐大到觸m0不到的山T。

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        老龔真是個超級有錢人

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