牛小強(qiáng)也不隱瞞，直接實話實說：“質(zhì)檢崗位的工作相對輕松很多，因此這個崗位的工資比其他的崗位要低一些，普通質(zhì)檢工人的月工資大概在二十五塊錢左右，你身為部門領(lǐng)導(dǎo)，工資肯定要高一些，暫時就定為每個月三十五塊吧。”

        牛秋香很開心的笑了笑，然后小聲道：“我剛才琢磨了一下，對于質(zhì)檢部門的工作有了一點想法，你要是覺得可以，能不能幫我去跟方廠長爭取一下政策？”

        牛小強(qiáng)忍不住笑道：“三姐，你的想法應(yīng)該很不錯，趕緊說給我聽聽吧，只要確實可行，我肯定幫你爭取。”

        牛秋香點點頭：“我覺得可以采取獎懲措施，質(zhì)檢員要是檢查出了質(zhì)量問題，廠里就發(fā)獎金以資鼓勵，要是她們漏檢了，那就扣發(fā)工資以示懲罰，如此一來，質(zhì)檢員當(dāng)然會認(rèn)真工作了，你覺得這個主意怎么樣？”

        牛小強(qiáng)連連點頭，豎起了大拇指：“三姐，我就說你是個聰明人嘛，果然不出我所料，這才多大會兒功夫啊，你就想到了這么好的主意，放心吧，我一定會幫你把這項政策爭取到手的。”

        牛秋香顯得有些意氣風(fēng)發(fā)：“既然姐現(xiàn)在當(dāng)了部門領(lǐng)導(dǎo)，那就應(yīng)該努力把事情辦好，不然就辜負(fù)了方廠長的器重，放心吧，只要有我在，我保管產(chǎn)品的質(zhì)量不會出問題的。”

        姐弟兩開開心心的聊了一會兒天，那邊方東平就張羅眾人開始培訓(xùn)。

        培訓(xùn)的內(nèi)容其實很簡單，主要是給大家講解工廠的基本制度。為了讓大家把這些制度牢記于心，培訓(xùn)之前方東平特地叮囑道：“等會兒大家一定要認(rèn)真聽講，培訓(xùn)結(jié)束之后我會對每個人進(jìn)行考核，考核的內(nèi)容跟我等會兒要講的內(nèi)容息息相關(guān)，如果沒能通過考核，那就只能進(jìn)入待定人員名單，能不能進(jìn)廠工作我可不會打包票。”

        已經(jīng)通過初步篩選的人員面露緊張之色，只有李宇神色平靜。至于那些沒有通過初步考核的人，他們的心情就更加忐忑了。

        培訓(xùn)的事情由方東平負(fù)責(zé)，主要是想讓他樹立絕對的威信。培訓(xùn)開始后，大家這才松了口氣。許多人這才明白通過培訓(xùn)的難度并不高，只要把規(guī)章制度牢記于心就行了。

        為了彰顯公平，連幾個管理人員也加入了培訓(xùn)的隊伍。

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