第1o14章醫院制度

        就是葉醫生，有些病人就是知道我們醫院的制度比較嚴，所以就對我們指手劃腳的，上一次一個病人說他坐那里肩膀疼，讓我去幫他捏肩膀。一名護士氣乎乎的說。

        如果下次在遇到這情況，你可以完全忽略他，如果那病人敢在胡鬧，我拉他進黑名單，我們醫院走的模式一向是虧本的，來的病人越多，我們虧的越多，我不差病人，我們的宗旨是為好人服務，不是隨便一些素質低下的人就能來這里對你們指手畫腳的。葉皓軒道。

        回頭給那位護士補半個月的薪水，算是醫院對她的補償，以后相關制度會做出一些改動。唐冰道。

        不，不用的。那名小護士一驚。

        你來醫院工作，就是我們的員工，受了委屈，我們做出補償是應該的。葉皓軒安慰了一下她，然后對唐冰說以后象這種人流量比較大的地方要加派保安，一天到晚都盯著，如果有人真的故意鬧事，放手去揍，出了事情醫院擔著。

        好，我回頭讓安全部加派人手過來。唐冰點點頭道。

        醫院比較大，所以不可能做到每個位置都盯著，醫院的安全部每隔一個小時就會派出巡邏隊，但巡邏隊也只是起到震懾的做用，象這種地方，還是派來保安盯著比較好。

        院長你能為我們這些基層的人考慮，我們真的很感激你。一名小護士說。

        在別人的眼里，你們是基層的護士，但是對我來說，你們都是我的員工，從主任到清潔工都是，你們的年紀都不大吧。葉皓軒看了一眼在場的護士，大多數都是二十歲出頭，甚至有的才十歲。

        你們的父母親把你們養這么大，他們放心讓你們來曙光醫院工作，就是把你們交給我，雖然我沒有孩子，但是我也明白，做父母的不愿意讓自己的兒女在外面受一點委屈，所以我會盡我最大的努力保護你們，不讓你們受委屈。

        葉院長，你真好，我太感動了

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