楊景行哈：“沒有，我們都挺高興挺榮幸的。”

        “我在這里代表我和我的部門向楊先生鄭重道歉。”陳天云也賠笑：“希望楊先生既往不咎。”

        楊景行很奇怪：“您這是從何說起，我受不起。”

        “楊先生的行事風格太與眾不同，超出我的想象力。”陳天云煞有介事：“昨天之前，我不能想象楊先生這么年輕就能成為蜚聲國際的作曲家，也不能理解一個極為成功的古典音樂作曲家會做出如歌這樣的網站。”

        意思還是自己的問題喏？楊景行可不想認：“為什么這么說？如歌怎么了？”

        怎么說呢，陳天云有點尷尬地比劃手勢：“兩者之間跨度太大……”

        眾合信息管理部總監跟對面說話：“每個行業都存在一個現象，我們俗話說的好事不出門壞事傳千里，這就會導致其他行業對本行業產生誤解。我們之前對峨洋的盡調失職也是因為我們對音樂產業的不夠了解，所以除了向你道歉也要感謝楊先生把我們工作上的短板暴露出來，讓我們得到一個巨大深刻的教訓。”

        楊景行笑：“您言重了，我不認為存在誤解，更不覺得存在失職，如歌就是那樣誰都看得到。對如歌的判斷，我想眾合應該比我們自己更專業。”

        談判就開始了，一群互聯網精英人士打你一個音樂人還不跟玩一樣。為什么說楊先生行事風格與眾不同呢？據眾合所知峨洋一直都沒融資的，連天使輪都沒有就做到現在的規模，太不符合常規。而天使投資人投一個初創企業主要考慮什么因素呢？只有一個，就是創始人。如果楊先生以自己的音樂成就來拉投資，根本不用拉，而是愿意放出多少股份的問題。

        眾合一群人一夜之間好像對如歌有了更深的認識，昨天還說沒有前景今天就變成行業領軍了，好不夸夸其談。

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