蘇寧和紫微星簽下了為期5年的合同，主要就是請紫微星過去，幫助他們運營、維護網站，并且幫他們培養起來可以自給自足的技術團隊。

        周不器肯定不會像ibm那么心狠手辣，告訴程秉皓，合作要有誠信，要實心實意地幫助蘇寧易購培養出一支能打硬仗的技術團隊。

        程秉皓私下里還有些質疑。

        教會徒弟餓死師傅啊！

        如果像ibm那樣，對蘇寧易購自身的技術團隊保持壓制的姿態，讓他們不斷地加班，做一些毫無成長的重復性的工作，甚至是羞辱、謾罵、打壓，就可以讓他們的員工不斷地流失，平均工齡不到一年，他們就永遠不可能形成戰斗力。

        這樣一來，蘇寧易購就做不到自給自足，就只能不斷地花錢請紫微星工程院去幫忙了。

        就可以不斷的續約，不斷的產生收入了。

        周不器很嚴厲的批評了這種思路。

        這不僅是行業道德，也有行業發展的限制。

        以當下的眼光來看，電子商務網站的架構、分布式、讀寫分離、數據庫集群等技術還比較高端，讓蘇寧易購自己去搞，的確很難為人，他們沒這水平。

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