周紅衣長長的舒了口氣。

        只要答應了就行。

        周不器道：“還是技術團隊的事，我覺得……等你入職的時候，我可以派個HR團隊跟著你，跟那些做搜索的技術人才把話說清楚。愿意留下的，我不強挖；愿意走的，你也不能強留。”

        這就是公平競爭了。

        誰的吸引力更強？

        加入紫微星，繼續做搜索的相關業務，哪怕其他方面的互聯網業務也行。但安全領域就不同了，是完全另一個方向，底層邏輯都不一樣。

        留在奇虎360，做安全產品……真的能打敗如日中天的東方微點嗎？

        也不知道是不是被逼急了，周紅衣想也未想，當場答應：“沒問題！就這么辦！我會找風投機構，接手你手里的股份，一個月內搞定。”

        周不器有些驚訝，“找別人接手？你不吃下嗎？1000萬美元，對你來說不算什么吧？”

        “這就不需要你操心了。我還有事，就不多留了。”

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