集團總部部門領導和分公司經理獎勵800萬。

        其他中層領導科研骨干獎勵300萬，低層干部技術人員獎勵50萬，

        對公司有特別貢獻的，

        比如牧農酒業的領導，和取得重大成果的科研團隊，

        他們的年終獎將提高一級發放。

        至于普通員工。

        今年除了雙薪之外，公司還向大家公布了一個大好消息，

        那就是從今年開始，

        公司給大家繳納的養老保險將提高一個等級。

        從之前60%的最低檔，提高到80%。

        看到這里，廣大員工們都激動不已，興奮的大聲歡呼起來。

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