“還有就是要明確各地區位優勢，因地制宜，市區有個工業園，引進了1個面粉加工廠，小麥從北方用火車1千多公里拉過來，這不是開玩笑嗎？才多久？這家面粉廠就完犢子了。”王成氣憤地說。

        “那你說怎么辦？”主任笑著問。

        “要建立良好的政績觀，上頭1些亂78糟的考核可以取消，勞民傷財不說，還容易在執行過程中扭曲本意，最后受傷害的還是無辜的老百姓。很多規定出發點是好的，被下頭1曲解，全完蛋了。只要在地方，和飯碗與前途1掛鉤，有個別干部殺人放火都敢！”

        孟書記1群人遠遠地看到王成面紅耳赤地在表達著什么，還以為發生什么事了，警衛人員不遠不近地跟著，孟書記他們也不好上前詢問。

        “你說的情況我有所了解，確實存在這樣或那樣的問題，但我們不能因噎廢食，還是要找到破解的辦法。帝都1直在研究這個問題，到這個發展階段了，也確實要對體制改1改了。”主任說完，找了1處花壇，坐在冰冷的瓷磚下，王成趕緊從兜里掏出紙巾、在主任坐下前墊上去了。

        “所以你的思路是：先動人、再動機制、最后改經濟結構？”主任看著王成，嘴角里有說不出的笑容。

        “對，您就像現在有些地方，3天兩頭開招商宣誓大會。不管什么企業，1股腦往縣里要；只要來，嘴巴上各種政策給夠；等人來了，承諾又實現不了；因而造成政府公信力缺失。如今網上對安州、對道南的營商環境詬病不已，我認為，就是責任領導不重視、天天喊口號造成的。”

        主任這時拍了拍王成的肩膀，眼睛看著遠方。然后說：“新的書記來了后，你先到哪個崗位過渡下，然后把你放下去任主要領導，你現在連團省委書記都不是，貿然下去任職，會引起不必要的輿論關注，這不利于你成長？這1切等新書記到，會安排好。”

        王成的好奇心又起來了：該去哪兒呢？

        安州，肯定不是。

        他先感激地表了決心，然后腦子里在想著省里哪些地市有位置呢？

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