不僅分配住房，每個月工資還很高，并且在公司新駐地里還有非常齊全的配套建筑，員工上班的時候還有免費的三餐供應(yīng)。并且這三餐只要拿著員工卡就能去吃，只要你不刻意浪費，你就算帶著全家人去吃，都沒有人會說你什么。

        當然后者是鄭佳對公司員工所說的將來搬遷后的事情。目前公司所待的晨光大廈可沒有那么好的配置！

        “洪超，最近遇到什么煩心事了嗎，你怎么每天都愁眉苦臉的？”張茜看著眉頭緊鎖的羅洪超。關(guān)心地問道。

        聽到老婆的詢問，羅洪超也不隱瞞，直接說道：“今天鄭總跟我提了一下，說要重新編制技術(shù)部門。”說到這里，羅洪超不由的長嘆了一口氣。

        “重新編制？為什么呀，現(xiàn)在你們公司不是好好的嗎，你們總裁怎么會有這樣的想法？”張茜非常震驚，重新編制這可不是在開玩笑，一旦公司覺得人員太多，說不定就會裁員了。

        而且重新編制后，羅洪超還會有現(xiàn)在的職位嗎？

        這些都是不確定的！

        想到這里，張茜不由的緊張起來。

        看著老婆一臉緊張的樣子，羅洪超苦笑了一聲，無奈道：“我也不清楚，鄭總只是說我們這個部門基本上都閑置在那里，根本就沒起到什么技術(shù)作用，她覺得管理公司官網(wǎng)只要四五個人就行了。”

        張茜一聽，不解道：“為什么啊，你們公司官網(wǎng)的流量那么大，每天都有很多的事情要處理，就那么四五個人能應(yīng)付的來嗎？”

        “如果真是這樣就好了。”聽到老婆的疑惑，羅洪超就更加苦澀了，他解釋道：“如果是一般的科技公司，僅僅是管理網(wǎng)站最多一兩個人就行了，稍微有名一些的，最多就添加幾名技術(shù)人員，來針對來自網(wǎng)絡(luò)的各種惡意攻擊，按照原本配置，我們這個科技部門二十六人也剛剛好。”

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