“光年的優勢在哪里，是我們首先需要思考的問題。”克拉克森的聲音低沉而有力，只不過對面的男人太亮了，讓他的眼睛總是要下意識地的眨，無法以眼神配合語氣。

        不過好在還有手勢。

        克拉克森用力揮手，想要增加氣勢，但是差點就打翻了埃文斯的水杯。他只好悻悻地往回收了收，可是這樣非但氣勢發揮不出來，反而變得有點滑稽。

        克拉克森此刻正坐在埃文斯的辦公室里，向著新任的總經理匯報自己苦心孤詣想出來的戰略規劃。只是埃文斯的辦公室總共只有20個平方，又塞了個更換內甲的衣柜，結果就沒有多少地方了。

        埃文斯和克拉克森之間就只有一張2米長、一米寬的小辦公桌，克拉克森的動作再大一點，打的就不是水杯而是埃文斯的臉了。

        好在當討論的戰略足夠恢宏、生意的金額足夠巨大時，就不會很在意場合了。咖啡館、快餐店都不妨礙討論幾個億的生意，更何況現在還有獨立的辦公室，雖然小了點。

        雖然辦公室小，但是我們討論的事情重大啊……克拉克森很快調整好了心態，繼續說“明確了目標，我們才能圍繞這一目標不斷建設能力，磊高壁壘，讓競爭對手無法撼動我們的優勢。然后我們才能根據需要建設的能力來決定投入哪些資源，或者如何獲取這些資源。在最近幾年，我們亟需推出一款真正能夠撼動市場的星盜專用星艦，這款產品將成為1光年獨一無二的競爭優勢。而為了推出這款星艦，我們需要新建6個部門、招收115名專家和700名新雇員……”

        埃文斯耐心地聽了十分鐘，然后打斷了克拉克森，微笑道“你說的都很對，不過既然我來當了這個總經理，光年的優勢就只有一個了，有這個就夠了。”

        “什么？”克拉克森有些茫然。

        “能打。”埃文斯笑得陽光燦爛。

        走出總經理辦公室時，克拉克森回頭，對著總經理辦公室的門恨恨地比了個中指。能打？能打算什么競爭優勢？干脆找一群能打的來當高管算了！

        看著旁邊一長排的副總經理辦公室，克拉克森忽然覺得自己能夠坐進去的希望似乎不那么大了。

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