就好比，地面作戰，星空作戰，機械維修，后勤補給，指揮作戰，科技研發，藥品研究，醫護兵，等等等等…….

        根據個人申請的不同，能夠細化到幾百個甚至下面延伸出來的上千個具體的軍隊部門。

        這其中自然也會有一些優先權。

        比如兵員損失較多較快的，那補充的就相對多一些。

        某些崗位常年沒見換過人的，那補充兵員也不會往那個方向去。

        更何況，一些崗位的要求是十分的苛刻的。

        不是什么條件的生物都能往那邊派遣的。

        在這個階段，數據庫就會對兵員的條件進行詳細的解讀。

        一般也會根據數據層面的反應，給出一個綜合素質的評估。

        比如說四項基本數據，智商，大腦精神力的活躍程度，以及原有星球的科技發展水平，這些都是評估的條件。

        這些層層疊疊的資料，看起來密密麻麻的到處都是。

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