見幾名副主任都不說話，楊廠長就繼續(xù)說道:

        “我推薦張忠華擔任副廠長兼廠委副主任，一方面是因為他在這一年兄弟畢竟保衛(wèi)科取得的成績十分的斐然，另一方面我準備讓他負責食堂還有保衛(wèi)科的工作。

        保衛(wèi)科就不用說了，你們誰也插不上手，食堂他的人脈可以輕松搞來大量的物資，解決廠里的實際困難！

        更重的是，他一但進入廠委可以給我們減少很多因為外部因素引起的麻煩，讓咱們軋鋼廠內部更加穩(wěn)定?！?br>
        楊廠長最后說的很隱晦，但是所謂的外部因素大家都心知肚明。

        幾名副主任交換一下眼神，都覺得可以搞。

        “廠長，我們覺得您的意見很好，但是上級那邊會不會批準?。‘吘箯堉胰A科長他實在是太年輕了！”

        楊廠長雖然現(xiàn)在也是廠委主任，但是所有人還是喜歡叫他廠長，甚至在楊廠長勞動改造的時候廠里的人私底下也都是叫他廠長。

        “是啊，張忠華科長進廠一年多，已經(jīng)從副科長升為科長，現(xiàn)在直接越過正處副處調整為副廠長，是不是有些……”

        像副廠長這種廳級干部的任命，和辦公室主任、后勤部長這種處級干部的任命不同，處級的一般上報后沒有太大的問題都會批準。

        但是副廠長算是高級干部了，任命會考慮的更加慎重，也難怪幾名副主任會有所顧慮。

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